Arzt gesucht!? Arzt gefunden! Headhunter Gesundheitswesen mit zu vielen Kandidatinnen für Kunden – gut gefüllter Pool wechselwilliger Mediziner

Hamburg, 16.05.2019 (PresseBox) – Die Kontrast Personalberatung GmbH, seit fast 26 Jahren ein Spezialist bei der Suche nach Ärztinnen für nahezu alle Fachbereiche, meldet erneut einen erfolgreichen Abschluss – die Stelle des Oberarztes eines Universitätskrankenhaus in NRW wurde durch qualifizierte Direktansprache und professionelles Bewerbermanagement besetzt.
Insbesondere die Suche nach Chefärzten, Oberärzten und Fachärzten für Stellenangebote in MVZ Krankenhäusern, Kliniken und Arztpraxen, werden als Headhunting Auftragssuche an die Personalberater aus Hamburg vergeben.
Langjährige Expertise und gute Vernetzung im Gesundheitsmarkt
Aufgrund der nunmehr 26jährigen Markterfahrung insbesondere im Gesundheitswesen, sind die Personalberater und Headhunter der Kontrast Consulting GmbH dabei außergewöhnlich erfolgreich. So gelingt es auch für Krankenhäuser an schwierigen Standorten und abgelegenen Regionen – außerhalb der Großstädte – Chefärztinnen und Oberärzte innerhalb kürzester Zeit zu rekrutieren, aber auch Fachärzte und Assistenzärztinnen für besonders spezialisierte Fachabteilungen zu gewinnen.
Wechselwillige qualifizierte Spezialisten aus dem Arztbereich
Die Hamburger Personalberatung, die Suchaufträge aus dem gesamten Bundesgebiet betreut, kommt die langjährige persönliche Kandidatenbetreuung zu Gute, so dass die Headhunter heute über einen umfassenden Kandidatenpool stellensuchender und wechselbereiter Ärzte in fast allen Regionen Deutschlands verfügen.
In diesem Ärztepool sind auch viele leitende Oberärzte und Chefärzte, die aufgrund von Veränderungen Ihrer Arbeitgeber, auf der Suche nach neuen attraktiven Stellenangeboten in MVZ, Krankenhäusern und Kliniken sind.
Arzt gesucht?! Arzt gefunden
Die Headhunter
bieten wechselbereite und passende Kandidaten, die vorher geprüft und konkret an der vakanten Stelle interessiert sind,
machen schnelle und transparente Arbeit,
haben eine Abschluss-Erfolgsquote von 90 Prozent,
arbeiten nach dem Datenschutz gemäß der DSGVO,
besetzen vakante Schlüsselpositionen und
lassen zufriedene Kunden zurück.

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